Une nouvelle grille de salaires entre en vigueur au 1er décembre 2024

Un arrêté du 5 novembre 2024, publié au Journal Officiel du 9 novembre vient étendre la grille de salaires prévue par l’avenant n°33 du 19 juin 2024. Cette grille de salaire entre en application à compter du 1er décembre 2024, soit le 1er jour du mois suivant la publication au Journal Officiel de son arrêté d’extension. Elle est d’application obligatoire pour toutes les entreprises et salariés du secteur des CHR.

Publié le 13 novembre 2024 à 10:15

En conséquence, à compter du 1er décembre 2024, le salaire minimum qui doit être versé aux salariés est le minimum conventionnel de l’échelon 1 du niveau I fixé à 12,00 € et non pas le taux horaire du Smic de 11,88 € qui est désormais inférieur à ce minimum conventionnel.

La grille de salaires de l’avenant n°33 du 19 juin 2024, prévoit les taux horaires minimaux suivants à compter du 1er décembre 2024. 

 

Niveau I

Niveau II

Niveau III

Niveau IV

Niveau V

Echelon 1

12,00 €

12,28 €

13,32 €

14,40 €

18,43 €

Echelon 2

12,08 €

12,55 €

13,54 €

14,77 €

21,78 €

Echelon 3

12,18 €

13,17 €

14,00 €

15,40 €

28,12 €

 

Pièce jointe liée à l'article :
Juridique grille de salaires salaire
Photo

Publié par Pascale CARBILLET


Ajouter aux favoris Supprimer des favoris Commenter Partager

Commentaires
Photo
François COMPAGNET

mercredi 20 novembre 2024

Bonjour,
Il me semble avoir lu que dès un an d'ancienneté le salarié N1E1 passe automatiquement en niveau 1 échelon 2 donc à 12.08 € brut.
Est-ce bien cela ?

L'avantage en nature MG passe bien de 4.15 € à 4.22 € ?

Merci

Cordialement
F.C.
Photo
Pascale CARBILLET

mercredi 20 novembre 2024

Effectivement, les salariés classés à l’échelon 1 du niveau I, justifiant d’un an d’ancienneté ininterrompue au service du même employeur, doivent bénéficier d’un échelon supplémentaire. Après un an d’ancienneté dans l’entreprise, le salarié doit être classé à l’échelon 2 du niveau I. Ce qui lui permet de bénéficier d’un taux horaire de 12,08 €. Cette mesure est prévue par l’avenant n°32 du 1er juin 2023 relatif à la prise en compte de l’expérience professionnelle qui a été étendu par un arrêté du 3 octobre 2024 publié au Journal Officiel du 16 octobre.
Et l’avantage en nature nourriture passe bien de 4,15 € par repas à 4,22 € et ce dés le 1er novembre date de réévaluation du taux horaire du Smic à 11,88 € et du minimum garanti qui sert à évaluer les avantages en nature nourriture.
Photo
Mary ROS

mardi 17 décembre 2024

Bonjour,
Sur quelle base horaire se fixer pour tomber sur un salaire annuel brut ?

Bien cordialement,
Mary ROS
Photo
Pascale CARBILLET

mardi 31 décembre 2024

Un salarié à temps plein travaille 35 heures par semaine, soit 151.67 heures par mois et 1607 heures par an. Vous devez prendre les 1607 heures annuelles pour déterminer le taux horaire.
Photo
Anonyme

samedi 4 janvier 2025

Y a t'il une évolution au 1er janvier 2025 de la cotisation mutuelle chez HCR SANTE qui est actuellement de 49,46 suite à l'évolution du plafond de sécurité sociale ???
Photo
Pascale CARBILLET

lundi 6 janvier 2025

Effectivement, en raison de la réévaluation du plafond mensuel de la sécurité sociale (PMSS) à 3925 €, entraine la réévaluation de la cotisation mutuelle de HCR bien être qui représente 1,28% du PMSS, soit 50,24 €, ce qui représente 25,12 € pour l'employeur et le salarié.

Signaler un contenu illicite

Photo

En cliquant sur publier vous acceptez les [conditions générales d'utilisation]

Voir notre Politique des données personnelles




Vidéos-Podcasts
Voir plus de vidéos - podcasts

Newsletter

Ne Ratez plus l'actualité , abonnez-vous à la newsletter quotidienne !


Dernières offres d'emploi

Responsable de salle H/F

13 - AIX EN PROVENCE

Situé sur le Cours Mirabeau, notre Brasserie & Cocktail Bar est une institution reconnue pour son cadre élégant, sa cuisine de saison raffinée, sa cave et ses cocktails d'exception. Fréquenté par une clientèle locale et internationale, notre établissement allie tradition et modernité, avec une équip

Posté le 22 avril 2025

Responsable de salle H/F

91 - MENNECY

RESPONSABLE DE SALLE H/F. Oléa RestoJardin restaurant moderne ambiance méditerranéen dans un cadre rénové, et dans une ambiance dynamique, avec véhicule obligatoire, gestion des planning, organisation évènements privatifs, gestion des stock…Rémunération attractive et pourboire personnel.

Posté le 22 avril 2025

Cuisinier H/F

73 - PRALOGNAN LA VANOISE

RESTAURANT LA RIPAILLE A PRALOGNAN(73) CENTRE VILLAGE SUPERBE CADRE SAUVAGE, CUISINIER H/F équipe avec 1 chef(couple accepté avec 1 poste à 35h autre activité) 42H/sem-EN COUPURE MIDI-SOIR, REPOS FIXE, LOGEMENT T3, NOURRI, SAISON ÉTÉ 2025(3 MOIS) SALAIRE A DÉFINIR ENSEMBLE. Appelez Solenne: 06 1

Posté le 21 avril 2025
Voir toutes les offres d'emploi