Bonsoir,

Nous souhaiterions acheter un petit hotel bureau 2*, mais nous sommes dans l’impossibilité d’y vivre. Nous savons que, selon les normes de sécurité incendie, il faut une présence obligatoire la nuit. Cet établissement est actuellement géré par le couple de propriétaires qui y vivent. Il n’y a pas de service de nuit, pas de veilleur, juste la présence des propriétaires. On nous a parlé de la possibilité de proposer un logement gratuit à un étudiant en échange de sa permanence obligatoire à l’hôtel. Cette pratique est elle si répandue? Et quel type de contrat de travail proposer à cette personne sachant qu’il n’y travaillerait pas comme un veilleur de nuit puisqu’il y dormirait, tout en gardant l’établissement. Existe-t-il un texte sur lequel s’appuyer? Et quelle rémunération envisager ?

Merci d’avance pour votre aide et vous conseils…