Bonjour Madame Carbillet,

Actuellement, Chef de cuisine au chômage partiel depuis le mois de Novembre 2020, désirant changer de restaurant, est-il possible de démissionner d'où je suis avant ma reprise d'activité ? Je souhaite postuler pour une place similaire dans un autre restaurant à la réouverture de ceux-ci. J'ai 3ans d'ancienneté dans ma place actuelle.

Je rencontre beaucoup de difficultés avec mon employeur sur le calcul de ma fiche de paye. Depuis le chômage partiel (04/2020), je touche un salaire net d'environ 1 350.00€. Pourtant, je suis en contrat CDI de 169 heures avec un salaire de base de 2 145.00 €.
Ai-je bien raison de me plaindre de mon salaire auprès de mon employeur ???.
Je pense qu'il calcul mon chômage partiel sur une base de 151.67 au lieu de 169.00 heures.
Malgré vos divers liens publiés, l'expert comptable ne démords pas qu'il n'y a aucun texte de lois précisant qu'il faut prendre 169 heures.
Après un entretien avec l'expert comptable et mon employeur, j'ai cru comprendre que leur système fiches de paies était bloqué à 35 heures/semaine, donc mon patron ne pouvait être "remboursé" que sur cette base là, d'où le non paiement des 4 heures hebdomadaires supplémentaires.
Pour être un peu plus clair, le calcul de ma fiche de paye se décompose comme cela, à savoir :
- Salaire de base 151.67 taux 12.5649 1 905.72
- Heures maj.à 10 % 17.33 taux 13.8214 239.52
- SALAIRE DE BASE 2 145.24

Calcul de mon taux "chômage partiel" = 2 145.24/169 x 70 % = 8.8856 €
Puis 8.8856 x 151.67 = 1 347.68 net
D'après vos divers explications dans la rubrique "juridique", il m'avait semblé comprendre la chose suivante :
2 145.24/151.67 = 14.1441
14.1441 x 70 % = 9.90
9.90 x 151.67 = 1 501.67 € net
Il est a précisé que je n'ai pas d'indemnité repas.

Merci de votre compréhension.
Bonne réception et dans l'attente de vous lire.

Bien cordialement.
Jean-François ROY