CDI saisonnier : quelles mentions doit-il comprendre ?

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CABINET

jeudi 17 novembre 2022

Bonjour,
Comment rédiger un CDI saisonnier? Quelles mentions doit-il comprendre? Comment sont gérés les congés payés?
Il s'interrompt pendant la période de fermeture de l'établissement? Le salarié peut alors s'inscrire à Pole Emploi.

Merci
Amélie

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Pascale CARBILLET

vendredi 18 novembre 2022

Dans Sos Expert Droit du travail en CHR (+ modèles de contrats et fiches de paie) vous trouverez un chapitre consacré au contrat saisonnier.
Je vous conseille de lire dans un premier temps la fiche relative au mode d’emploi du contrat saisonnier puis les conditions de travail du saisonnier.
https://www.lhotellerie-restauration.fr/blogs-des-experts/contrats-travail/251_contrat_saisonnier_mode_d_emploi.htm
https://www.lhotellerie-restauration.fr/blogs-des-experts/contrats-travail/252_contrat_saisonnier_les_conditions_de_travail.htm
Et ensuite vous pourrez utiliser un des deux modèles de contrat saisonnier proposés, soit de date à date soit sans terme précis.
https://www.lhotellerie-restauration.fr/blogs-des-experts/contrats-travail/253_contrat_saisonnier_duree_de_saison.htm
https://www.lhotellerie-restauration.fr/blogs-des-experts/contrats-travail/254_contrat_saisonnier_date_a_date.htm

Besoin de plus d'information ? Le cabinet indépendant NovLaw Avocats, spécialisé dans les CHR, vous offre une consultation gratuite de 30 minutes par téléphone. Envoyez votre numéro d’abonné et vos coordonnées (nom et numéro de téléphone) à sosexperts@lhotellerie-restauration.fr et décrivez votre problématique en quelques lignes. Un avocat vous rappellera.
Sans le numéro d’abonné nous ne pourrons pas répondre.


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