Le prêt garanti de l'Etat (PGE) saison prend en compte la saisonnalité des entreprises du secteur des cafés, hôtels, restaurants, en retenant un plafond basé sur les 3 meilleurs mois d'activité [+] Lire la suite
"Le chômage partiel se poursuit selon les mêmes modalités jusqu'en septembre et sera prolongé jusqu'au mois de décembre, pour le... [+] Lire la suite
"Un salarié a été licencié alors qu'il était pris en charge par le chômage partiel. Il n'a pu se faire représenter par un conseiller pour cause de confinement. Il a demandé un report post-confinement pour assurer ses droits lors de l'entretien préalable au licenciement. La preuve n'a pas été démontrée, avec des actes ou des chiffres... [+] Lire la suite
Pour Barbara Pompili, ministre de la transition écologique, l'utilisation des chauffages en extérieur constituent une « aberration écologique ». Le gouvernement veut les interdire sur les terrasses. [+] Lire la suite
Pourriez-vous clarifier la situation quant aux exonérations de charges pour les restaurants ? Les charges patronales sont-elles exonérées et pour quelle période ? Les charges sociales (employés) le sont-elles aussi ? [+] Lire la suite
Je cherche un modèle de contrat en termes imprécis mais sans remplacement d'un salarié...Merci. Sylvie [+] Lire la suite
Le montant de la contribution à l'audiovisuel public est fixé à 138 € en France métropolitaine et à 88 € dans les départements d'outre-mer pour l'année 2020. [+] Lire la suite
L'insuffisance professionnelle, ou incompétence d'un salarié, se traduit par exemple par de la négligence dans son travail. Même si elle ne constitue pas une faute grave, elle peut impacter la bonne marche de l'entreprise. Il est alors possible de licencier ce salarié pour motif personnel à condition d'une part que l'insuffisance soit objective et d'autre part il convient de ne pas se précipiter en commençant d'abord par alerter le salarié. [+] Lire la suite
Le premier ministre, Jean Castex et la ministre du travail Elisabeth Borme ont présenté jeudi 23 juillet, les mesures destinées à favoriser l'emploi des jeunes. Parmi les mesures phares de ce plan : une aide de 4000 € pour l'embauche d'un jeune, de 5000 à 8000 € pour le recrutement d'un jeune en alternance, et le retour du contrat initiative... [+] Lire la suite
Avec les nouvelles mesure de déconfinement et d'obligation du port du masque en lieu clos, Je n'arrive pas à savoir si en cuisine le port du masque reste obligatoire. Merci de me répondre. Guy [+] Lire la suite
"A-t-on légalement le droit de faire payer à un client l'occupation d'une place dans un restaurant alors qu'il ne consomme pas ? Si oui, doit-on afficher un tarif ? Peut-on exiger qu'un client occupant une place en terrasse passe commande... [+] Lire la suite
La Direction générale de la santé a publié sur son site une foire aux questions expliquant les nouvelles règles du port du masque, à partir du lundi 20 juillet. [+] Lire la suite
La loi organisant la sortie de l'état d'urgence sanitaire au 10 juillet met fin à plusieurs dispositifs exceptionnels en matière de droit du travail qui avaient été instauré à titre dérogatoire pendant la durée de l'état d'urgence sanitaire. [+] Lire la suite
"Le fonds de solidarité n'est toujours pas activé pour juin 2020. Est-ce un bug ? Ou est-ce pour gagner du temps, ou encore nous asphyxier encore plus ? Je rappelle que nous ne sommes pas exonérés de charges sociales !" [+] Lire la suite
Ces fait accidentels sont, comme leur nom l'indique, des accidents survenus sur le trajet entre le lieu de travail et le domicile du salarié, mais aussi entre le lieu de travail et le lieu où la pause du midi a l'habitude d'être prise. Ce type d'accident donne droit à indemnisation. [+] Lire la suite
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