Mme CARBILLET, bonjour,

Lorsqu'un salarié passe d'un temps plein à un temps partiel thérapeutique de moins de 24 heures, faut'il dans ce cas précis une courrier du salarié pour justifier les moins de 24 HEURES, où peut on considérer que le régime dérogatoire est déjà acquis par la demande du médecin de travail du temps partiel thérapeutique??