Réceptionniste de moins de 18 ans : est-ce possible et quels sont les impératifs pour l'embauche d'un mineur ?
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Maryse
vendredi 11 février 2011
Le poste de réceptionniste peut-il être tenu par un futur salarié de moins de 18 ans.
Y a-t-il d'autres impératifs pour l'embauche d'une personne mineure (17 ans) mis à part la semaine de 35 heures et l'interdiction du travail de nuit .
Merci
Juridique