Bonjour,

Je souhaiterai embaucher un jeune étudiant durant l'été 2010 (juillet et août) en tant que serveur dans mon restaurant. Ce jeune aura 18 ans le 03/08/2010. Aussi, je voudrais savoir comment rédiger son contrat. Je sais qu'en-dessous de 18 ans, il ne peut pas faire plus de 35 heures par semaine. Mais dès qu'il aura ses 18 ans, puis-je faire un avenant au contrat en précisant qu'il passera à 39 heures par semaine ou puis-je l'indiquer dans le contrat initial?

Merci d'avance pour vos réponses.