Fermeture établissement sans être prévenus : que faire ?

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julia

mardi 28 octobre 2014

Bonjour

Employée dans un hôtel,depuis un certain temps la direction laisse entendre que l'établissement devrait fermer pour des travaux de rénovation dans 3 ou 4jours soit début Novembre pour une période de 4 mois,apparemment cette même direction souhaite nous mettre en congés payés puis en chômage technique par la suite .
Je tiens à vous signaler qu'a ce jour nous n'avons pas eu de courriers ou autres nous informant de cette fermeture .
Nous sommes mes collèges et moi même dans une situation ne sachant quoi faire,aussi merci de nous conseiller sur la procédure à suivre .
Dans l'attente de vous lire , veuillez recevoir mes sincères salutations.
ZD

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jean Pierre BOUDART

mercredi 14 février 2018

Travaux sur la voirie pour réparer les égouts avec interdiction d utiliser mon eau et rue barrée que dois je faire pour un chômage technique pour mes employés Dois je demande une lettre à la mairie prouvant qu'elle a engagée ces travaux que me condamne à la fermeture de mon etablissement.merci d avance J P Boudart

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