mon patron veut diminuer mes horaires de travail (30 heures au
lieu de 39 heures)avec toujours une coupure d'après midi
les frais d'essence seront toujours pareil pour moi
si je n'accepte pas,devra t-il me licencier et dans ce cas au
rais je droit au chômage le temps que je retrouve un emploi?
merçi d'avance