85 jours de congés à prendre : que faire ?
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mardi 8 février 2011
bonsoir à toutes et tous.
Au 31 décembre 2010 j'ai encore environ 85 jours de congés conventionnels et fériés a prendre.
Cette situation est créee par l'impossibilité de m'absenter au-delà de quelques jours sans mettre mon établissement en péril.
Il y a quelques mois mon employeur m'a reproché par sms (donc conversation enregistrée) de m'être absenté 4 jours en congé annuel....alors qu'il était parfaitement au courant de mon absence.
Je voudrais savoir si compte tenu d'une situation exceptionnelle j'aurai à subir un délai de forclusion et éventuellement quelles démarches je dois effectuer pour garantir mes droits.
J'ajoute que pour l'instant la situation n'est pas conflictuelle.
Avec mes remerciements.
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mercredi 9 février 2011
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mercredi 9 février 2011
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jeudi 10 février 2011
Juridique
mercredi 9 février 2011